Töötaja vaatenurk

Töötan ettevõttes, kus asjad on paigas. Inimesed teavad täpselt oma töökohustusi ja täidavad neid õigeaegselt ning korralikult. Töösuhted on väga head, sest sellised väärtused nagu ausus, avatus ja abivalmidus on kõrgelt hinnas. Kohtume kolleegidega meelsasti ka töövälistel ühisüritustel.

Töö mida teen on huvitav ja minule antud vabadus oma eesmärkide poole püüdlemisel annab mulle võimaluse oma andeid täielikult rakendada. Mul on korralikud töövahendid ja töökeskkond on ohutu ning turvaline. Meil on selged isiklikud ja meeskondlikud tulemusmõõdikud, mille täitumisel tunneme ise rõõmu, jagame seda kolleegidega ja ka tööandja tunnustab meid väärikalt.

Meie ettevõte on ühiskonnas tunnustatud kui hooliv ja töötajasõbralik tööndja. Meil hinnatakse kõrgelt töö ja vaba aja tasakaalu, mis tähendab, et oleme töö ajal tööle keskendunud ja vabal ajal tegeleme perega ja hobidega. Lähen hommikuti puhanuna ja rahuliku südamega tööle.

Meil on tore, entusiastlik ja inspireeriv juht, kes alati selgitab isiklike eesmärkide olemust ja nende seost ettevõtte võtme-eesmärkidega. Juht on kättesaadav kui teda vaja on, kuid ta ei sekku liigselt igapäevastesse tegemistesse. Meie ettevõttes on selline tava, et töötajad aitavad juhil tähelepanu hoida teemadel ja väärtustel , mida ühiselt kõige olulisemaks peame. Juhul kui keegi märkab mingit ebakõla annab ta sellest teistele teada kas otse või Smileoffice Index süsteemi abil. See süsteem võimaldab kõigil töötajatel juhtimises osaleda ja anda oma panus  meie ettevõtte veelgi paremaks muutmisel.